Андрей Сумцов

О развитии диджитал-направления
В прошлом году компания GE официально объявила о создании нового бизнеса, который называется GE Digital. Для нас это не новая сфера. Практически все оборудование, которое мы производим, оснащается датчиками и программным обеспечением. Но компания решила сделать фокус именно на этом направлении, понимая, что в ближайшем будущем это станет нашим большим конкурентным преимуществом.

О том, какие качества нужны для работы в GE
Когда мы набираем в команду новых людей, мы в первую очередь обращаем внимание на способность кандидатов решать задачи нетривиальным способом, в условиях, когда не хватает информации, когда непонятно, какой первый шаг нужно сделать. Это ключевая вещь, которая нужна людям в GE. Компания большая, на принятие решения так или иначе воздействует очень много людей. Не всегда понятно, как получить нужную информацию, к кому обратиться. Поэтому нам нужны люди, которые не боятся пробовать, ошибаться, учиться на своих ошибках и идти дальше.

О выборе компании
Я работаю в GE полтора года. Мы производим турбины, нефтегазовое оборудование, дизельные двигатели для локомотивов и морских судов, УЗИ, КТ и МРТ и многое другое. Именно поэтому я и пришел сюда. Работа на компанию, которая выпустила половину всех авиадвигателей в мире, на турбинах которой производится треть мировой электроэнергии, воодушевляет. Люди пользуются нашими изобретениями каждый день. Я понимаю: то, что я делаю, приносит пользу.