Российская консалтинговая компания АСТ, основанная в 2004 году, оказывает услуги по защите бизнеса от коммерческих рисков, в том числе с помощью страховых решений. В структуру компании входит лицензированный страховой брокер, профессиональный участник финансового рынка РФ.
Развиваясь как консалтинговый холдинг, АСТ имеет партнёрские отношения с ведущими страховыми компаниями, что позволяет создавать востребованные страховые решения, конкурирующие с предложениями международного рынка. Фокус АСТ на качественном сопровождении высоко ценят клиенты: больше 90% сотрудничают с компанией более 5 лет. АСТ активно разрабатывает цифровые финансовые решения для бизнеса, развивая fintech- и insurtech-сервисы под брендом FAST (включён в Единый реестр российского программного обеспечения).
Основа корпоративной культуры АСТ — политика открытых дверей. Это значит, что все сотрудники на всех уровнях общаются между собой на равных. Отношения и атмосфера в офисе основаны на взаимном доверии, открытости, честности.
В АСТ принцип открытых дверей распространяется даже на кабинет генерального директора. Благодаря такому подходу коммуникации между сотрудниками выстроены так, что согласования не затягиваются надолго, обратная связь от менеджмента поступает оперативно, у каждого сотрудника есть возможность свободно высказать идеи и предложения по оптимизации процессов и решению задач.
В компании ценятся люди, которые стремятся расти в профессии, готовы брать на себя ответственность, получать новый опыт и болеть за успех общего дела. В основе карьерного продвижения сотрудников лежит принцип равных возможностей, что усиливает желание развиваться внутри компании.
«За 16 лет работы компания настолько сильно трансформировалась, что из классического страхового брокера превратилась в настоящую IT-компанию, которая постоянно ищет молодых и амбициозных специалистов»
С 2004 года АСТ в 10 раз расширила пул возможностей и услуг. Ключевыми факторами такого стремительного развития являются система управления талантами и сотрудники компании, которые сочетают в себе опыт экспертов с яркими инициативами.
Разработан и зарегистрирован в Едином реестре российского программного обеспечения insurtech-сервис FAST. Это агрегатор финансовых продуктов, CRM-система для отделов кредитования и страхования компаний, ведущих свою деятельность в сферах недвижимости и авто.
АСТ организует ежегодный фестиваль
«Жарим Лето!» — масштабную кулинарную битву, собирающую несколько сотен участников страхового рынка.
В АСТ стремятся соблюдать баланс между работой и личной жизнью. Work-life balance дополняется регулярными спортивными мероприятиями и корпоративными праздниками.
После рабочего дня сотрудники часто проводят время вместе. Дружат семьями, празднуют дни рождения, посещают различные мастер-классы, организуют совместные вылазки на природу и участвуют в интеллектуальных командных играх.
АСТ открывает для сотрудников широкие возможности профессионального развития. Внутренняя ротация специалистов и система обучения помогают развивать самый ценный актив компании.